Encara vivim en una realitat heteropatriarcal, racista, xula, capacitista, aporofòbica, edatista, grassofòbica, LGTBIQ+fòbica…
I això què té a veure amb nosaltres?
Molt! Perquè si parlem, representem i narrem les coses com ho hem fet sempre, deixem a moltes persones fora. En canvi, és a través de modular, matisar i completar la nostra comunicació, contribuïm a generar una societat més igualitària.
Fantàstic! I per on comencem?
Doncs, molt senzill! Et convidem a endinsar-te en les possibilitats de la comunicació inclusiva amb els nostres tallers per a organitzacions!
El llenguatge
Per anar més enllà del masculí plural, l’ús de genèrics, els pronoms i els prejudicis en el nostre imaginari coŀectiu.
Les imatges
Per entendre qui té el protagonisme, el fons i la forma, les relacions de poder en les imatges, però també per obrir possibilitats iconogràfiques i de disseny més ètiques.
La representació
Perquè les minories estan escassament representades més enllà de la seva pròpia discriminació… aportem eines per fer-les més visibles!
La narrativa
Si els relats discriminatoris perpetuen la realitat, creem-ne de nous que siguin lliures d’estereotips i prejudicis!
L’accessibilitat
Eliminem les barreres dels nostres continguts! Aportem eines i tècniques per fer que tothom pugui accedir als nostres canals.
Adaptables
A la disponibilitat horària i la durada.
En el temari, que pot ser general o centrar-se en un aspecte o àmbit de treball concret.
En el format, que preferim que sigui presencial, però també pot ser virtual.
Participatius
Proposem dinàmiques per aplicar la teoria a la realitat de cada organització.
Aterrats
Ens basem en casos reals per parlar de discriminacions i propostes inclusives que siguin properes en l’espai-temps.
Continuats
Entreguem la presentació del taller que inclou recursos externs per aprofundir en la matèria.